UpStat анализирует каждый звонок, находит слабые места менеджеров и превращает хаос в предсказуемую систему роста продаж.
80% владельцев бизнеса не знают, что происходит на звонках их менеджеров. Деньги утекают — а виновных нет.
Каждый менеджер продаёт по-своему. Нет единого стандарта — нет предсказуемости. Результат зависит от настроения продавца.
Уволился лучший продавец — и выручка упала. Вы заложник своих сотрудников, а не руководитель системы.
Вы не знаете, почему один менеджер закрывает 30%, а другой — 5%. Без данных — только догадки и споры.
Прослушивание звонков, разбор ошибок, обучение — вы тратите часы на то, что должна делать система.
Один инструмент, который видит всё, обучает сам и показывает, где теряются деньги.
Воронка, конверсия, KPI каждого менеджера — без прослушивания сотен звонков.
Персональный план улучшений на основе реальных ошибок. Не теория — а конкретные рекомендации.
Система сама находит сбои и показывает, где нужно вмешательство. Вы управляете — а не тушите пожары.
Когда каждый звонок под контролем — конверсия растёт, а вы знаете, сколько денег придёт завтра.
Не важно, 2 у вас менеджера или 200 — UpStat адаптируется под ваш масштаб.
Загрузите запись — и получите точный текст с разделением «менеджер / клиент» и таймкодами.
ИИ определяет контакт, выявление потребностей, презентацию, работу с возражениями и закрытие.
На основе ошибок каждого менеджера формируется план тренировок с примерами лучших практик.
Воронка, конверсия, настроение клиентов, динамика каждого менеджера — всё в одном экране.
Голосовой ИИ-наставник, который тренирует продавцов в режиме реального диалога и даёт обратную связь.
Доступ по ролям, приватные ссылки, лог событий. Полная готовность к корпоративным политикам.
Перетащите MP3, WAV или M4A — или подключите телефонию для автоматической загрузки.
Точная транскрипция с разделением менеджер/клиент за пару минут.
Этапы продаж, тональность, ошибки — всё разложено по полочкам с конкретными цифрами.
Персональный план обучения для каждого менеджера. Рост конверсии — без найма новых людей.
Три истории компаний, которые кардинально изменили свои продажи.
Компания продавала недорогую обувь из кожзаменителя. При появлении дорогой кожаной обуви продавцы не справлялись с её продажей и стабильно не выполняли план.
Продавцы 76 магазинов Сибирского региона прошли обучение. Через месяц продажи выросли, а через несколько месяцев многократно превысили другие регионы. Руководителям доверили управление всей сетью из 950 магазинов.
Крупные заказы тянулись слишком долго и периодически срывались из-за более дешёвых китайских аналогов на рынке.
Через 2 дня после старта обучения один из руководителей заключил многомиллионную сделку. Он применил полученные техники и убедил клиента отказаться от дешёвой покупки в пользу их более дорогого и качественного продукта.
В кризисном 2014 году, когда резко вырос курс доллара, продажи компьютерной техники обрушились по всей компании.
Один продавец изучил материалы курса, на следующий день передал это коллегам — и за 1 день они подняли продажи в 9,5 раз. Владелец был настолько впечатлён, что сразу приобрёл полный курс и приехал на обучение с персоналом.
Выберите оплату помесячно или за год. При оплате за год действует скидка −20%.
Для собственника/эксперта, которому нужен быстрый личный контроль качества коммуникаций и результатов.
Для компании с одним отделом продаж: до 5 менеджеров. Рост конверсии за счёт контроля и стандарта.
Для бизнеса с 2–3 отделами продаж: до 15 менеджеров. Масштабирование и единый стандарт качества.
Для компаний с 4+ отделами продаж, филиальной сетью или особыми требованиями к безопасности/интеграциям.
